Apple обеспечит своим сотрудникам равную зарплату независимо от пола

Руководство компании Apple пообещало провести углубленный анализ гендерного разрыва в оплате труда внутри корпорации. Причиной такого решения послужило новое предписание штата Калифорния, направленное на обеспечение равной заработной платы. 



Предписание затронет несколько крупных компаний, в число которых вошли Apple, AT&T, Salesforce и Airbnb. Инициатором стала Дженнифер Сибел, супруга действующего губернатора Калифорнии Гэвина Ньюсома. 

«В Калифорнии уже существуют строгие законы, обеспечивающие равную оплату труда, однако многое еще предстоит сделать», — заявила Дженнифер Сибел.

Документ был подписан представителями 13 различных компаний. По словам Сибел, цель этого предписания — уменьшить бессознательную предвзятость и организационные барьеры, а также содействовать внедрению передовой практики, которая позволит ликвидировать разрыв в оплате труда и установить равенство всех работников независимо от пола.

Как отмечают представители компании Apple, руководству удалось уравновесить зарплаты мужчин и женщин, работающих в корпорации, еще в 2016 году. Тем не менее, подписание Apple данного документа побудит другие корпорации решить вопрос о равной заработной плате.

Источник: www.cultofmac.com

Следите за новостями Apple в нашем Telegram-канале, а также в приложении MacDigger на iOS.

Присоединяйтесь к нам в Twitter, ВКонтакте, Facebook, или через RSS, чтобы быть в курсе последних новостей из мира Apple, Microsoft и Google.